La CGT n’a pas signé l’accord intéressement.
Les adhérent-e-s breton-ne-s comme ceux-celles au niveau national se sont exprimé-e-s contre la signature de cet accord (98% en BZH / 90% au national).
La CGT Pôle Emploi, plus que jamais, réaffirme son opposition à la mise en œuvre de primes en lieu et place d’augmentations pérennes de salaires.
Malgré les allégations des signataires de l’accord intéressement (CFDT / CFE-CGC / FO / SNAP), la prime intéressement ce n’est pas « mieux que rien » !
La mise en œuvre de cet accord conforte la direction dans son refus d’augmentation générale des salaires !
Et il n’y a pas que la CGT qui le dit ! Dans sa note de conjoncture du 15 mars 2023, l’INSEE fait le constat que la prime exceptionnelle de pouvoir d’achat ainsi que celle du partage de la valeur, mises en place en 2022, ont constitué un effet d’aubaine pour un certain nombre d’entreprises.
Par ailleurs, les primes participent à la mise en concurrence des agent-e-s entre eux-elles ainsi qu’à l’individualisation du travail et des salaires.
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